İş Davası Değer Analizi 2026

İşçinin tüm alacaklarını 3 farklı hukuki varsayımla (Düşük/Orta/Yüksek senaryo) analiz eder. Dava ekonomisini, işçilik alacaklarını, faizi, harç ve vekalet ücretini gösterir.

İş Davası Analizi

İş davası analizi, alacak kalemlerini ve dava ekonomisini değerlendiren kapsamlı bir araçtır.

İş Davası Değer Analizi Nasıl Yapılır?

  1. İşçinin temel bilgileri (işe giriş, çıkış, ücret) girilir.
  2. Yan haklar ve ek kalemler eklenir.
  3. 3 senaryo ile dava ekonomisi analiz edilir.
  4. Harç, vekalet ücreti ve arabuluculuk maliyetleri hesaplanır.

Yasal Dayanak: 4857 SK m.17/18-21/41/53, 7036 SK

Sık Sorulan Sorular

İş davası değer analizi ne işe yarar?

Henüz açılmamış veya devam eden bir iş davasında beklenen alacak miktarını 3 farklı senaryo ile (ispat gücüne göre) tahmin eder.

3 senaryo arasındaki fark nedir?

Düşük: yan kalemler ispatlanamadı varsayımı. Orta: standart Yargıtay 9.HD pratiği. Yüksek: tüm kalemler ispatlandı + TIS avantajı.

Tahmini Değerler

Hesaplamalar tahmini değerlerdir.

İlgili Hesaplama Araçları

  • İşçi Alacakları Hesaplama 2026
  • Kıdem Tazminatı Hesaplama 2026 - Güncel Tavan ile Anında Hesapla
  • İhbar Tazminatı Hesaplama 2026 - Süre ve Tutar Hesapla
  • Fazla Mesai Hesaplama 2026

İş Davası Değer Analizi 2026 Hakkında Daha Fazla

  • Nasıl Hesaplanır?
  • Örnek Hesaplama

Yasal Kaynaklar

  • 4857 Sayılı İş Kanunu
  • 7036 Sayılı İş Mahkemeleri Kanunu

Son güncelleme: 2026-05-14

HakHesap — Türkiye'nin Hukuki Hesaplama Platformu